本网讯（姜振）二道河农场有限公司工会始终坚持以职工为中心的价值取向，围绕工会驿站推出“工会小站、服务大爱”公益服务，聚焦户外劳动者需求，以多层次、多维度的服务模式，不断增强职工群众的获得感、幸福感和安全感。

公司工会以环境升温、服务升温、品牌升温为目标，在驿站内设置“清凉脚”，为环卫工人、执勤交警、高标建设工作人员及自来水维修工人等户外劳动者提供服务，并结合户外劳动者的特点和需求，不断提升服务能力、增加服务内容，创新性地推出“工会驿站+4+N”服务模式，即在基础服务之上，增加法律服务、就业援助、帮扶救助、志愿服务等四项延伸服务，积极探索更多个性化服务，通过各类关心关爱活动，提高驿站的知晓度和使用率，切实为户外劳动者提供贴心服务，解决好他们的饮水难、休息难、热饭难、如厕难、充电难等问题，让广大户外劳动者在辛苦工作中能感受到工会“家”的温馨，打通联系户外职工群众“最后一公里”。

截止目前。二道河农场有限公司工会开展“夏送清凉”活动1次，为100余名户外劳动者送去价值2千元的防暑降温慰问品。开展健康安全检查2次，现场接收健康咨询100余人，同时为11户行动不便的职工群众提上门服务。

下一步，公司工会将把“工会小站、服务大爱”活动作为巩固拓展“我为群众办实事”实践活动的一项重要内容，以户外劳动者需求为出发点，聚焦新业态群体需求拓展服务，把工会驿站打造成为凝心聚力的宣传站、关心服务的前哨站、补能休息的中转站、努力在全社会营造尊重、关爱劳动者的良好氛围。